KZ
Эксплуатация электрических сетей

Послания Председателя Правления АО НК «КазМунайГаз»

Наш путь к безопасности

Начиная новый трудовой год, каждому работнику КазМунайГаз  необходимо оценить свой личный вклад в улучшение безопасности труда и охраны здоровья, который способствует предотвращению происшествий и несчастных случаев на рабочих местах для достижения более высокого уровня безопасности  и надежности. 

Нацеленность на улучшение безопасности труда и охраны здоровья работников КазМунайГаз и подрядных организаций, а также  на благополучие местных сообществ – это основа долгосрочного успеха КазМунайГаз в бизнесе.

Мы стремимся продвигать культуру безопасности труда и охраны здоровья, вовлекая всех работников КазМунайГаз, которые разделяют наши основные ценности, а также наше стремление к целостности и совершенству. Нам необходима Ваша личная заинтересованность и поддержка в достижении этой цели.

Культура безопасности труда и охраны здоровья всегда начинается с лидерства. Лидеры транслируют другим работникам модель поведения, которая в свою очередь создает культуру. Лидеры также влияют на  культуру, устанавливая ожидания, создавая структуру, обучая других и прививая персональную  ответственность за результат. И такая культура безопасности должна стать неотъемлемой частью  каждого уровня управления в КазМунайГаз. Она должна постоянно укрепляться и совершенствоваться, а вопросы безопасности труда и охраны здоровья должны стоять выше других приоритетов.

Наша главная цель – создать такие условия, чтобы работники КазМунайГаз и подрядных организаций каждый день  возвращались домой целыми и невредимыми. Мы всегда будем работать над достижением  нашей цели –  РАБОТА БЕЗ ВРЕДА.

Понятие культуры безопасного поведения включает в себя помимо соблюдения работником нормативных требований - осознание им собственной ответственности за безопасное выполнение работ.

Наша задача на текущем этапе не просто обеспечить соблюдение формальных процедур безопасности труда, но и вдохновить каждого работника КазМунайГаз на их улучшение.

Вот почему, лидерство в вопросах безопасности и охраны труда должно исходить не только от менеджеров высшего и среднего звена, но и от самих работников КазМунайГаз и подрядных организаций, с возможностью использования всех доступных средств коммуникации.

Развитие культуры безопасности и охраны труда – это бесконечно долгий процесс, направленный на постоянное улучшение. Излишняя самонадеянность и самоуверенность в вопросах безопасности недопустима. Постоянное улучшение процессов безопасности и охраны труда прививает работникам дисциплину и обостряет внимание, что позволяет делать все возможное для достижения поставленной цели.

Конечно, ни одна нефтегазовая компания в мире, включая КазМунайГаз, не может констатировать, что она достигла полного успеха в этой области.

Пользуясь возможностью, я хочу поблагодарить всех работников за преданность делу и неоценимый вклад в будущее КазМунайГаза - как устойчивой и эффективной компании и желаю вам и вашим семьям безопасной работы и успехов в 2018 году.


Сауат Мынбаев
   

Дата публикации: 17 января 2018



3 сентября 2018

365 дней без происшествий

23 августа 2018

ПОЛИТИКА В ОБЛАСТИ КАЧЕСТВА ТОО «МАНГИСТАУЭНЕРГОМУНАЙ»

29 мая 2018

Протокол №3 об итогах заседания Комиссии

28 мая 2018

«Безопасность в КазМунайГазе: Наш путь вперед»

28 апреля 2018

Обращение Председателя Правления АО НК «КазМунайГаз» - Путь к совершенству от 27.04.2018г

17 января 2018

Послания Председателя Правления АО НК «КазМунайГаз»

Начиная новый трудовой год, каждому работнику КазМунайГаз необходимо оценить свой личный вклад в улучшение безопасности труда и охраны здоровья, который способствует предотвращению происшествий и несчастных случаев на рабочих местах для достижения более высокого уровня безопасности и надежности.  

5 апреля 2017

Осуществление закупки услуг «обязательное страхование работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей»

Уведомление о принятом решении, об осуществлении закупки услуг «обязательное страхование работника от несчастных случаев при исполнении им трудовых (служебных) обязанностей». 

8 марта 2017

Праздник женщин, весны, красоты!

День 8 марта - прекрасный повод для того, чтобы сердечно поблагодарить за доброту, мудрость, самоотверженность, которые так нужны в это непростое время. Без вашей помощи и поддержки не представляется настоящее и будущее независимого Казахстана, родного края. 

31 декабря 2016

С Новым 2017-м годом!

В Новый год позвольте пожелать подъема и процветания вашему бизнесу, удачных сделок и самых выгодных контрактов!  

30 декабря 2016

График встреч первого руководителя и линейных руководителей с трудовым коллективом на 2017 год

График встреч первого руководителя и линейных руководителей с трудовым коллективом на 2017 год 

23 декабря 2016

График на 2017 год по ВК

3 ноября 2016

Объявления о встрече линейных руководителей

ПЛАНОВАЯ ВСТРЕЧА ЛИНЕЙНОГО РУКОВОДИТЕЛЯ С ТРУДОВЫМ КОЛЛЕКТИВОМ (На IV квартал 2016 г.) 

3 ноября 2016

Плановая встреча Линейного руководителя с трудовым коллективом офис ТОО «Мангистауэнергомунай» г. Актау

Повестка дня: 1.  Отчёт Первого руководителя ТОО «Мангистауэнергомунай» о функционировании компании за отчётный период и задачи развития предприятия на будущий период 2.  Отчёт о выполнении плана мероприятий по проблемным вопросам, озвученным на предыдущей отчётной встрече 3.  Вопросы и ответы 

3 ноября 2016

Плановая встреча Линейного руководителя с трудовым коллективом на базе ПЭС-1 «Каламкас»

Повестка дня: 1.  Отчёт Первого руководителя ТОО «Мангистауэнергомунай» о функционировании компании за отчётный период и задачи развития предприятия на будущий период 2.  Отчёт о выполнении плана мероприятий по проблемным вопросам, озвученным на предыдущей отчётной встрече 3.  Вопросы и ответы 

3 ноября 2016

Плановая встреча Линейного руководителя с трудовым коллективом на базе ПЭС-2 «Жетыбай»

Повестка дня: 1.  Отчёт Первого руководителя ТОО «Мангистауэнергомунай» о функционировании компании за отчётный период и задачи развития предприятия на будущий период 2.  Отчёт о выполнении плана мероприятий по проблемным вопросам, озвученным на предыдущей отчётной встрече 3.  Вопросы и ответы 

2 сентября 2016

День работников нефтяной, газовой и топливной промышленности

Поздравляем всех работников нефтяной, газовой и топливной промышленности, с профессиональным праздником! Пусть богатства земли увеличиваются достойным, упорным, самоотверженным трудом, а благополучная жизнь процветает и радует. Успехов и новых достижений в ежедневной работе, мира, изобилия, света, счастья и здоровья Вам и Вашим близким!  

28 июля 2016

Поветска дня о плановой отчетной встречи Первого Руководителя с трудовым коллективом

Поветска дня о плановой отчетной встречи Первого Руководителя ТОО "Мангистауэнергомунай" с трудовым коллективом 

28 июля 2016

Объявление о плановой отчетной встречи Первого Руководителя

ПЛАНОВАЯ ОТЧЕТНАЯ ВСТРЕЧА ПЕРВОГО РУКОВОДИТЕЛЯ С ТРУДОВЫМ КОЛЛЕКТИВОМ 

26 июля 2016

Осуществление процедуры предварительного квалификационного отбора потенциальных поставщиков товаров, работ и услуг АО «Самрук- Қазына»

Настоящим ТОО «Самрук-Казына Контракт» информирует , что с 25 июля 2016 года осуществляется процедура предварительного квалификационного отбора (далее  - ПКО) потенциальных поставщиков товаров, работ и услуг АО «Самрук- Қазына» и организаций пятьдесят и более процентов голосующих акций (долей участия) которых прямо или косвенно принадлежат АО «Самрук-Қазына» 

23 мая 2016

Сводный отчет Первого руководителя о деятельности предприятия ТОО "Мангистауэнергомунай"

Сводный отчет Первого руководителя о деятельности предприятия ТОО "Мангистауэнергомунай " за период с "01" января 2015 г. по "31" декабря 2015 г. 

12 мая 2016

График встреч первого руководителя и линейных руководителей с трудовым коллективом на 2016 год

Для вашего сведения размещаем информацию касательно графика встреч первого руководителя и линейных руководителей с трудовым коллективом на 2016 год 

26 апреля 2016

Объявление о проведении тендера

ТОО «Мангистауэнергомунай» (Республика Казахстан, г.Актау, Промзона, база ТОО Мангистауэнергомунай), телефон 8 7292 211483, e-mail: zakupki@mem.llp.kz; (далее – Организатор закупок) объявляет о проведении открытого тендера по лоту: №16-001 «Реализация грузовых железнодорожных рефрижераторных секций БМЗ (вагоны-рефрижераторы)»  

30 июня 2014

Запрос на участие в процедуре выбора аудиторской организации для оказания аудиторских услуг

ТОО "Мангистауэнергомунай" приглашает Вас принять участие в процедуре выбора аудиторской организации для оказания аудирторских услуг, подробное описание которых приведено ниже 

22 апреля 2013

Объявление о продаже материальных ценностей

ТОО "Мангистауэнергомунай" производит продажу со складов г. Актау материальные ценности, список которых вы можете получить скачав файл со списком 

12